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Veröffentliche Beiträge in “PR-Theorie”

Dafür gibt es doch ’ne App!

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Mobile & Social Media Recruiting – geht das?  

Von eRecruiting bis Guerilla Recruiting – die Kreativbranche lässt sich inzwischen so einiges einfallen, um neue Mitarbeiter zu gewinnen. Auch Social Media Recruiting und speziell entwickelte Apps gewinnen bei HR-Managern an Beliebtheit. Doch wie kommen sie bei den potenziellen Bewerbern an? Der erste trendMonitor zum Thema „Mobile & Social Media Recruiting“ soll darüber Aufschluss bringen. Doch nicht jeder ist mit dieser Studie zufrieden.

Wertschöpfung: Ganz groß abgehandelt

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International ausgezeichnet brauchen Praktiker weniger darüber zu grübeln, ob und in welcher Höhe neue PR-Praktiken im kommenden Geschäftsjahr mit finanziellen Mitteln ausgestattet werden. Für üblich ist das Budget bei allen…

Das Flugzeug mit der weißen Weste

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                  Die italienische Fluggesellschaft Alitalia hat mit ihrer künstlerischen Nacht-und-Nebel-Aktion einen Medienwirbel los getreten. Eine Entschuldigung für den Vertuschungsversuch gibt es nach…

Facebook & Co – Marktriesen unter Generalverdacht

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Ja, Facebook hat es nicht leicht. An allen Ecken und Enden meckern Kritiker und Datenschützer an dem Netzwerk herum. Oft – und das sollte man auf keinen Fall trivialisieren –…

Das Tablet und die Wirtschaft

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Diese Nachricht ist bereits ein alter Hut: Der Tablet-Markt boomt. Gartner und Bitkom sehen diese Entwicklung kritisch. Allerdings ist es strittig, wie gefährlich der neue Trend wirklich ist.   Bereits…

Neue Richtlinien für die PR

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Fair, loyal und professionell – das sind Werte zu denen sich PR- und Kommunikationsfachleute verpflichten. Aber wie wird in der PR loyales oder professionelles Verhalten definiert? Wann bewegt man sich…

Was Journalisten wollen

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Eigentlich sollten PR-Fachleute den Journalisten jeden Wunsch von den Augen ablesen. Die Medienmacher wünschen sich Anregungen für interessante Themen und gut aufbereitetes Infomaterial. Stattdessen erhalten sie Massen von Pressemitteilungen, die…